„Der erste Eindruck zählt“…und ist nur schwer umkehrbar.
Üblich oder sagen wir mal so, es wird gerne gesehen. Heutzutage nicht mehr Pflicht und dennoch schätzen es sehr viele Recruiter bzw. Vorgesetzte sehr. Gerade deshalb empfehlen wir nach wie vor ein Foto bei den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Es klingt so einfach – ein Bewerbungsfoto hinzufügen. Die nachstehenden Tipps werden dich auf dem Weg zu einem TOP Foto unterstützen:
- Aktualität
Verwende keine alten Fotos. Es gibt eine Faustregel: ein Bewerbungsfoto sollte nicht älter als 6 Monate sein. Was? Nur 6 Monate alt? So ist oftmals die Reaktion, wenn es um die Fotos geht. Wir dürfen zu unserem Älter werden stehen und es ist keineswegs etwas für das man sich schämen muss.
- Professionalität
Ein Bewerbungsfoto ist von einem Fotograf zu erstellen.